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23 février 2021 2 23 /02 /février /2021 14:42
Plus de la moitié des familles de militaires ne veulent pas de vaccins COVID (et les employeurs ne peuvent légalement imposer des injections expérimentales)
HAF 22 février 2021
 

par Brian Shilhavy

The Vaccine Reaction rapporte qu'une enquête récente a révélé que 53% des familles militaires américaines ne veulent pas prendre les injections expérimentales d'ARNm COVID .

Heureux couple militaire américain avec enfant souriant à la caméra, pat

Une enquête menée en décembre 2020 par les Blue Star Families, une organisation de défense militaire à but non lucratif, a révélé que 53% des familles militaires américaines ne souhaitent pas que les vaccins expérimentaux COVID-19 soient distribués en vertu d'une autorisation d'utilisation d'urgence (EUA) accordée. par la Food and Drug Administration (FDA) des États-Unis.

Sur les 53% de familles de militaires qui ont répondu au sondage en indiquant qu'elles n'obtiendraient pas le vaccin, près des trois quarts ont mentionné une méfiance à l'égard du processus de développement ou du calendrier.

 

Parmi les troupes déployées à l'étranger, la plupart d'entre eux refusent les vaccins COVID, selon The Vaccine Reaction :

Selon le Pentagone, les troupes américaines déployées à l'étranger et les personnes chargées de missions critiques de sécurité nationale refusent de se faire vacciner contre le COVID-19.

Quelque 320 000 membres du service et personnel civil ont été vaccinés, laissant une quantité importante des 769 000 doses disponibles au ministère de la Défense (DoD) inutilisée.

Les responsables du Pentagone ont déclaré que tant que les vaccins COVID-19 sont classés comme EUA par la FDA et ne sont pas entièrement autorisés, le DoD ne peut pas obliger les membres du service à prendre le vaccin.

Le général de brigade de l'armée de l'air, Paul Friedrichs, a déclaré que même les personnels responsables de l'armement nucléaire américain refusaient de se faire vacciner.

Les employeurs ne peuvent légalement mandater un produit médical expérimental

Alors que l'armée reconnaît qu'elle ne peut légalement exiger de quiconque de recevoir une injection expérimentale non encore approuvée par la FDA, certaines entreprises aux États-Unis tentent de le faire.

 

Le mois dernier, nous avons signalé qu'une maison de soins infirmiers du Wisconsin licenciait des employés qui refusaient de recevoir une injection expérimentale d'ARNm COVID.

Townhall.com a rapporté plus tard que la maison de soins infirmiers avait fait face à un contrecoup de sa politique, et un employé est maintenant représenté par un avocat qui aurait envoyé une lettre d'interdiction.

Une politique de maison de retraite appartenant au comté de Rock qui oblige les employés à se faire vacciner contre le COVID-19 ou à être licenciés est «illégale et inapplicable», selon une lettre de cessation et de désistement déposée au nom d'un employé d'une maison de soins infirmiers.

«En mettant en œuvre son mandat de vaccination, votre (établissement) tente de contraindre tous ses employés à recevoir l'un des vaccins COVID-19», a écrit Elizabeth Brehm, avocate au cabinet d'avocats Siri Glimstad, basé à New York, au nom d'Amber DeJaynes. , membre du personnel de l'établissement de soins infirmiers qualifiés Rock Haven à Janesville.

La lettre, obtenue par Wisconsin Spotlight, a été envoyée mardi à Sara Beran, administratrice intérimaire du foyer de soins Rock Haven, et à l'administrateur du comté de Rock, Josh Smith. Il informe chacun que la politique de vaccination obligatoire prive les employés de leurs droits statutairement garantis de décider de recevoir ou non le vaccin.

"Votre entreprise le fait ouvertement sans aucun égard pour les décisions médicales personnelles de l'employé", a écrit Brehm.

«Nous exigeons par la présente que vous retiriez votre exigence de vaccin COVID-19… Si vous ne le faites pas immédiatement, des poursuites judiciaires seront intentées contre vous pour annuler cette exigence illégale. Gouvernez-vous en conséquence.

La lettre explique pourquoi les employeurs ne peuvent pas rendre la vaccination COVID-19 obligatoire.

La Food and Drug Administration a accordé en décembre une autorisation d'utilisation d'urgence pour deux vaccins - produits par Pfizer et Moderna. On dit qu'ils sont efficaces à 95% dans la prévention du COVID-19, mais ce sont à bien des égards des vaccins expérimentaux non autorisés.

Ils n'ont pas été entièrement approuvés par la FDA. Beaucoup reste inconnu sur les effets à long terme et l'efficacité des vaccins, qui, selon les normes d'approbation des médicaments, ont été développés à une vitesse fulgurante.

Comme le souligne la lettre de cessation et de désistement, la même loi qui autorise l'utilisation d'urgence exige que le public ait «la possibilité d'accepter ou de refuser l'administration du produit».

Les interdictions statutaires sont incluses dans les directives et réglementations de la FDA et des Centers for Disease Control and Prevention, conformément à la lettre légale. Le Dr Mandy Cohen, secrétaire exécutif du Comité consultatif des CDC sur les pratiques d'immunisation, a déclaré publiquement sous Autorisation d'utilisation d'urgence, «les vaccins ne sont pas autorisés à être obligatoires».

«Les fiches pour les destinataires et les soignants pour les deux vaccins COVID-19 indiquent sur la première page:« C'est votre choix de recevoir le (vaccin COVID-19 », indique la lettre. ( Source )

Si la loi fédérale et les directives fédérales émises par le CDC et la FDA rendent ces exigences obligatoires illégales, alors pourquoi certains employeurs essaient-ils de rendre les injections obligatoires comme condition d'emploi?

Ils essaient de s'appuyer sur une déclaration publiée par la Commission pour l'égalité des chances en matière d'emploi (EEOC) qui affirme que les employeurs ont le droit d'exclure les employés du lieu de travail s'ils refusent les injections COVID.

Comme le rapporte Townhall.com :

Mais les directives de l'EEOC affirment que les employés qui refusent de se faire vacciner contre le COVID-19 peuvent être exclus du lieu de travail.

«De plus, le Guide de l'EEOC souligne que les lois anti-discrimination n'empêchent pas les employeurs de se conformer aux directives de santé publique des Centers for Disease Control and Prevention (CDC) ou d'autres agences de santé publique fédérales, étatiques et locales», selon le National Revue de droit.

Il y a des exceptions. Les employés bénéficient de protections en vertu des lois sur les droits civiques, le handicap et les convictions religieuses. Et les employeurs doivent faire preuve d'une extrême prudence avant de licencier quelqu'un pour une politique de vaccination obligatoire.

«… (L) e si l'employeur peut exclure cet employé du lieu de travail, il devrait éviter de licencier l'employé ou de prendre des mesures défavorables supplémentaires avant d'évaluer soigneusement si l'employé peut travailler à distance ou s'il a des droits protégés en vertu d'autres lois ou règlements sur l'emploi au niveau fédéral, l’État et au niveau local », conseille l’article National Law Review.

Les législateurs du Wisconsin ont présenté un projet de loi qui interdirait le type de politiques de vaccination obligatoire en question dans la maison de retraite Rock Haven.

Le Dr Meryl Nass, MD, qui a été un chef de file à l'échelle nationale en exposant les blessures massives survenues au sein de l'armée pendant la guerre du Golfe lorsque le vaccin anti-anthrax non approuvé par la FDA a été mandaté, a également pesé sur ce sujet via son blog ce week-end.

Les 2 vaccins Covid actuellement disponibles aux États-Unis sont des produits expérimentaux sans licence. En tant que tels, ils ne peuvent pas être mandatés.

Le Code de Nuremberg et les lois ultérieures garantissent votre droit de choisir d'être un sujet expérimental. Bien qu'il puisse être avantageux pour certaines entités de vous faire penser autrement, un produit expérimental est un produit expérimental.

Ces vaccins n'ont pas été approuvés par la FDA et sont donc expérimentaux. Et par conséquent, vous ne pouvez pas être forcé de les accepter.

Les vaccins ont été «autorisés» en vertu des lois d'urgence qui nécessitent des données limitées. Le vaccin Johnson and Johnson fera l'objet d'une autorisation similaire, et non d'une licence, la semaine prochaine.

Une fois autorisé, ce sera aussi un produit expérimental. Ces produits reçoivent des autorisations d'utilisation d'urgence (EUA) de la FDA, et les essais cliniques pour chaque vaccin sont en cours.

Vous n'avez pas vu le gouvernement fédéral, ni aucun État mandater ces vaccins pour les écoliers, les travailleurs de la santé ou qui que ce soit d'autre. C'est parce que le gouvernement sait que légalement, il ne peut pas imposer des mandats et transformer tous les citoyens en cobayes: ils perdraient presque certainement lorsqu'ils seraient contestés devant les tribunaux.

Ce que le gouvernement fédéral a fait à la place est sournois. Il se cachait derrière des jupes d'entreprise. Sa Commission pour l'égalité des chances en matière d'emploi a publié une déclaration qui invitait essentiellement les entreprises à mandater les vaccins Covid , en déclarant que l'EEOC n'avait aucun problème avec un tel mandat.

Moi-même et beaucoup d'autres pensent que les mandats des employeurs seront jugés illégaux s'ils sont contestés. Del Bigtree et son affilié juridique ICAN aident les employés à lutter contre de telles tentatives de mandats .

J'ai été impliqué dans le seul cas pour tester si un vaccin militaire contre l'anthrax autorisé en vertu d'une EUA pouvait être mandaté. L'affaire de 2005 (Doe v Rumsfeld) a été entendue devant le premier tribunal de district, à Washington, par le juge Emmet Sullivan, qui siège toujours au banc. Il a statué qu'en vertu de la loi fédérale, un vaccin EUA ne peut pas être mandaté.

On me dit que l'armée fait très attention aux vaccins Covid et que les soldats signent des consentements éclairés s'ils choisissent de recevoir le vaccin. Beaucoup refusent.

Les civils reçoivent-ils des informations complètes sur les éléments connus et inconnus de ces vaccins et ont-ils signé des formulaires de consentement? ( Source )

Comme nous en parlons ici sur Health Impact News ces dernières semaines depuis le début de ces injections expérimentales, des milliers de personnes seraient blessées et mourraient à cause de ces injections.

Ceux qui survivent avec de graves blessures débilitantes ne trouvent aucune aide pour faire face à ces blessures.

Ils ne peuvent pas poursuivre Pfizer ou Moderna parce que l'EUA les protège de toute responsabilité, et les médecins ne sont absolument pas préparés (et dans de nombreux cas probablement peu disposés) à traiter les blessures de l'ARNm COVID , de sorte que les victimes sont seules pour essayer de trouver de l'aide, par elles-mêmes. frais.

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19 février 2021 5 19 /02 /février /2021 17:46
Des milliers de soldats américains refusent de se faire vacciner

Des milliers de membres des forces armées américaines disent non au vaccin contre la Covid-19. Ils refusent ou reportent le vaccin. 

Par milliers, les membres des forces armées américaines refusent ou reportent le vaccin contre la Covid-19 alors que les commandants frustrés se bousculent pour renverser les rumeurs sur Internet et trouver le bon terrain qui persuadera les troupes de se faire vacciner, stipule U.S.News

Le média américain précise que c'est plus élevé que le taux de la population générale qu'un récent sondage de la Kaiser Family Foundation a évalué à environ 50%, en indiquant que le nombre important de membres des forces armées américaines, qui refusent le vaccin, est particulièrement inquiétant car les troupes vivent, travaillent et combattent souvent étroitement ensemble dans des environnements où l'éloignement social et le port de masques sont parfois difficiles.

La résistance au sein de l'armée américaine intervient également alors que les troupes se déploient pour administrer des injections dans des centres de vaccination à travers le pays et que les dirigeants se tournent vers les forces américaines pour montrer l'exemple à la nation.

«Nous avons encore du mal à savoir quel est le message et comment pouvons-nous influencer les gens à opter pour le vaccin», a déclaré le brigadier général Edward Bailey, le chirurgien du Commandement des forces de l'armée. Il a dit que dans certaines unités, 30% seulement ont accepté de se faire vacciner, tandis que d'autres sont entre 50% et 70%. Le commandement des forces supervise les principales unités de l'armée, comprenant environ 750 000 soldats de l'armée, de la réserve et de la garde nationale répartis sur 15 bases. A Fort Bragg, en Caroline du Nord, où plusieurs milliers de soldats se préparent à de futurs déploiements, le taux d'acceptation des vaccins est d'environ 60%, a déclaré Edward Bailey. Ce n'est «pas aussi élevé que nous l'espérons pour le personnel de première ligne», a-t-il martelé.

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18 septembre 2020 5 18 /09 /septembre /2020 11:12

Comment justifier les interventions occidentales ? Les services de renseignement aux Etats-Unis et en Europe sont-ils à la hauteur ? L’ancien agent secret, Jacques Baud, colonel suisse ayant travaillé à l’ONU puis à l’OTAN est très critique envers les politiques étrangères en Occident et leur légitimation depuis une trentaine d’années.

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1 août 2020 6 01 /08 /août /2020 12:35
Rapport d’enquête d’un groupe d’officiers de réserve sur la pandémie de COVID-19 et ses liens avec le SARS-CoV-2 et d’autres facteurs

Cet article et une reprise, mais les éléments me semblent assez importants pour être reproduit dans son intégralité. Merci de vous y intéresser.

 

« Rapport d’enquête d’un groupe d’officiers de réserve sur la pandémie de COVID-19 et ses liens avec le SARS-CoV-2 et d’autres facteurs » en date du 13 mai 2020. Je me permet donc de le partager avec vous. Il s’agit d’un document de synthèse pédagogique et d’information à usage interne et à diffusion restreinte.

Officiers de Réserve (logo)En effet, des cadres de réserve en France ont enquêté pendant 50 jours pour clarifier les problématiques liées à la « pandémie » de 2020. Le Rapport rendu a été interdit de diffusion pour l’instant. Toutefois, devant l’urgence et la gravité des faits, ils ont choisi de le communiquer tout de même à la société civile. Nous avons donc entre les mains la version « grand public » expurgée des références au Groupe et des sigles de l’Unité.

Le groupe d’enquête met en garde contre une désinformation qui semble entourer ce dossier, sur lequel beaucoup d’avis sont divergents — notamment entre les « autorités » et les praticiens de terrain.

Toutefois, les éléments semblant former consensus ont été relevés et synthétisés, afin de constituer une bibliothèque de connaissances de nature à aider le lecteur à renforcer son système immunitaire et son hygiène de vie, face à un virus qui n’a rien d’ordinaire. Une évidence cependant : ce virus, s’il existe, n’a rien de naturel ni d’accidentel.

Le groupe d’enquête a relevé des incohérences qui ont débouchées sur la mise en évidence d’une corruption manifeste et d’intentions contraires au bien public, culminant avec des intentions criminelles et génocidaires, et la mise en place d’un état totalitaire, qui sont rapportées dans les conclusions.

Que soit ici remercié le groupe d’enquête, composée de cadres de réserve qui, durant cinquante jours, ont enquêté sans relâche pour y voir plus clair dans la « pandémie de Covid-19 » et ont livré leurs conclusions – toutes recoupées et sourcées -. L’analyse livrée est parfois très éloignées de la thèse officielle. Il a fallu aux enquêteurs faire un choix – à la fois difficile et courageux – entre la servilité d’une posture conventionnelle et sans risques, se bornant au discours officiel, et la loyauté due à des populations civiles touchées au cœur et souvent désinformées par certaines institutions qui se sont avéré inféodées à l’Ordre Marchand. Cette fois encore, les réservistes seront aux côtés de la Nation.


«Le “virus” sur lequel nous avons enquêté ne serait dans les faits qu’une partie d’une vaste opération combinant armes biologiques et armes à radiations, soutenue par une opération d’enfumage et de diversion, orchestrée par une OMS notoirement corrompue ayant contribué à jeter la confusion dans les rangs des soignants, et dont les indications et les recommandations se situent factuellement à l’exact opposé des observations et des préconisations des urgentistes de terrain.

Groupe d’enquête (officiers de réserve en France)

Enquête complète, cliquez sur la ligne

 

Les conclusions du rapport d’enquête

Bill Gates - Virus et AntivirusForce est de constater que, factuellement, des incohérences flagrantes et des « vides » inexplicables invalident la théorie officielle et que la gestion de la « crise » sanitaire, tout aussi incohérente, semble plutôt prétexte à une prise de contrôle totalitaire au niveau mondial. Ce qui nous est apparu comme une guerre et biologique et électromagnétique, soutenue par une vaste opération « d’enfumage », dissimule à l’évidence une corruption massive jusqu’au sein de l’OMS et les intentions les plus inavouables.

Si l’existence d’un virus ne peut en aucun cas être écartée, et si donc les « gestes barrières » devront continuer à être appliqués jusqu’à la fin de la « crise » sanitaire, une guerre de type électromagnétique est indéniablement à l’œuvre derrière cet écran de fumée semant la confusion jusque dans les rangs des personnels médicaux et hospitaliers. Ainsi, il est avéré que beaucoup d’antennes ont été mises en place à la faveur du confinement, sans souci du « principe de précaution » pourtant largement évoqué par ailleurs, notamment pour entraver des traitements médicaux.

Bien que des technologies de type HAARP ou SURA viennent immédiatement à l’esprit, les installations de 5G, terrestres et aériennes (satellites d’Elon Musk en orbite à faible altitude), participent à l’évidence à ce projet de « guerre totale ».

A cet égard, il est impossible de ne pas remarquer la similitude des dégâts pulmonaires observés par tous les urgentistes dans le cadre de l’épidémie de COVID-19 avec les dommages causés par l’usage d’une arme à rayonnement, et jusqu’aux maux de tête permanents, fatigue croissante, aux sensations de brûlure dans les poumons, à la thrombose et à la perte de sensibilité aux odeurs et aux goûts cités également comme un des symptômes du COVID-19. A cet égard, le rapport du Docteur Jeremy K. Raynes, ingénieur en champs électromagnétiques – qui fait autorité – indique que des signaux sont utilisés par le corps humain pour réguler ses processus, alertant que des signaux électromagnétiques extérieurs peuvent interférer gravement dans ce processus. Manifestement jusqu’à désorganiser le système immunitaire.

Par ailleurs, les intentions d’imposer au niveau mondial une monnaie dématérialisée, un vaccin comportant des nano puces, et une puce électronique sous-cutanée reflètent à l’évidence des tentations totalitaires.

Mais s’il a été constaté que des activités industrielles (activités minières, extraction de pétrole et de gaz, géothermie) peuvent, dans certains cas, induire des séismes, aucune enquête n’a été diligentée par la réaction de la Terre à l’utilisation massive d’une technologie 5G. Pourtant, depuis les essais de 5G réalisés avec l’aval de l’ARCEP (autorité de régulation des communications électroniques et des Postes), des séismes inhabituels – vite oubliés — ont fait trembler la France notamment en novembre 2019 et des communes ont été reconnues en état de catastrophe naturelle.

Si l’on ajoute à cela le fait que des éruptions solaires – que l’on pense en corrélation étroite avec l’activité volcanique – seraient de nature à rendre brutalement inopérants tous les système électroniques, le jeu d’apprenti-sorcier auquel se livrent certains acteurs internationaux de l’industrie et de la finance pourrait bien nous acheminer vers un avenir des plus incertains.

Quoi qu’il en soit, l’implication de la 5G est hautement suspectée dans le présent désastre sanitaire, soit que l’exposition à ces rayonnements ait hautement potentialisé le pouvoir pathogène du virus ou de la bactérie Prevotella à l’origine du choc cytokinique, soit que l’épisode viral du « COVID-19 » ne soit que la préparation d’une opération combinée de plus grande envergure, conjuguée à un écran de fumée visant à dissimuler des essais en grand de cette arme électromagnétique, à des fins criminelles qui resteront à éclaircir.

«Si, selon la terminologie NRBC, il semble bien s’agir d’une “guerre” comme l’a d’ailleurs affirmé à plusieurs reprises le président de la République française, il se pourrait bien qu’il s’agisse non pas d’un conflit exclusivement biologique, mais bien d’une guerre combinée et biologique et radiologique. Une guerre contre les Peuples.» — Groupe d’enquête (officiers de réserve en France)

Les préconisations du Groupe d’enquête

Le Groupe d’enquête préconise solennellement la création d’un « Groupe d’études NRBC » permanent, orienté vers l’étude des agents biologiques et vers l’étude des rayonnements morbides, aux fins de donner aux populations les moyens de se préserver d’un usage éventuel et massif des technologies de 5G qui, une fois en place et poussées à forte puissance, se traduiraient immanquablement par une hécatombe, spécialement si elles sont combinées à des injections pathogènes sous forme vaccinale et à des épandages aériens (chemtrails) de perturbateurs endocriniens ou d’agents viraux.

Ainsi, si les décès provoqués par le COVID-19 ont pu être favorisés par des essais de 5G augmentant le pouvoir pathogène du virus, réciproquement des décès provoqués par une montée en puissance ponctuelle d’antennes de 5G ont pu être attribués au COVID-19.

Au terme de cinquante jours d’enquête et au plan de l’étude des risques, le Groupe d’enquête préconise que devraient être analysés d’urgence par un Groupe Etude des Menaces :

  • l’impact sociologique de la pandémie de COVID-19 sur les libertés publiques et l’économie;
  • le contenu du vaccin obligatoire en préparation et notamment la présence de
    nanotechnologies (puces électroniques de contrôle des populations);
  • les intentions relatives à une abolition de la monnaie physique et son impact sur les
    libertés publiques (
    puçage des populations, qui a déjà commencé en Europe);
  • l’impact sanitaire et sur les libertés publiques du déploiement massif de la 5G, le
    déploiement et le rôle exact des dispositifs HAARP et SURA;
  • la nature exacte des traînées chimiques et leurs objectifs (chemtrails) : les métaux lourds comme perturbateurs endocriniens (aluminium, baryum), l’épandage de virus ethniques;
  • le risque d’affrontement communautaire comme outil de destruction des nations;
  • les risque de guerre mondiale (conflit NRBC généralisé).

Au plan individuel, le G.E. recommande de développer son autonomie (point d’eau naturel à proximité, vivres, potager, poulailler, ruches pour ceux qui le peuvent, huiles essentielles, argile verte, quercétine), de ne pas se soumettre sans réfléchir à un vaccin qui nous serait proposé dans le cadre de la « pandémie » (la Loi interdit des soins sans le consentement éclairé du patient), à se tenir éloigné d’installations de 5G en état de fonctionnement et de prendre garde aux épandages aériens (chemtrails) qui pourraient reprendre à l’issue du confinement : il faudrait alors ne pas sortir de chez soi.

Si on ajoute à cela le risque que soient encouragés des affrontements intercommunautaires pour déstabiliser et détruire les états-nations en vue de conduire les populations vers une gouvernance mondiale non-élue et totalitaire, ainsi que les risques de conflits NRBC (arme nucléaire, radiologique, biologique ou chimique), la situation à venir pourrait bien demander beaucoup de vigilance et de solidarité, dans un esprit fraternel et de complémentarité.

(auteur texte G.B.)

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28 juillet 2020 2 28 /07 /juillet /2020 10:16

Un article de Greatgameindia sur les opérations militaires au large de la Libye entre la France. Une vision extérieure qui permet d'obtenir de nouveaux éléments. Lien traduit à la suite

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